Gestión del cambio

Tasha Eurich

Psicóloga organizacional, investigadora y autora best seller

Tasha Eurich es psicóloga organizacional, investigadora y autora best seller. Es fundadora de The Eurich Group, una compañía con la que ayuda a las personas a ser más conscientes de sí mismas y exitosas, y a las compañías a crecer y prosperar utilizando los principios de la psicología. Miles de líderes y sus equipos se han puesto en sus manos para mejorar su efectividad con sus técnicas y teorías.

La doctora Eurich ha trabajado con Entrepreneur, CNBC.com y The Huffington Post, y sus textos y referencias han aparecido en cabeceras como Forbes, The New York Times, Fast Company y Inc.

Ha sido nombrada una de las Top 100 Thought Leader, por Trust Across America, y en 2015 fue nombrada “Leader to Watch” por la American Management Association.

Doctora en Psicología Organizacional Industrial, se ha forjado una reputación como una voz fresca y moderna en el mundo de los negocios, combinando su fundamento científico en el comportamiento humano con un enfoque pragmático del desarrollo profesional.

Durante sus más de 15 años de carrera, ha ayudado a miles de líderes en todo el mundo a ser más conscientes de sí mismos y más exitosos. Estos temas también son la fundación de su último libro, “Insight”.

Tasha Eurich es la directora y fundadora de The Eurich Group, una firma boutique de desarrollo ejecutivo que ayuda a las compañías -desde StartUps hasta empresas Fortune 100- a ser más exitosas, mejorando la efectividad de sus líderes y sus equipos.

Sus áreas de expertise son el coaching ejecutivo, los programas de desarrollo de liderazgo y el desarrollo de equipos ejecutivos.

Liderando el cambio a través del “Yo”
  • Por qué las personas son tan reacias a decirnos la verdad sobre nosotros mismos y cómo averiguar qué se dice realmente sobre nosotros cuando no estamos en la sala.
  • Una revelación: la mayoría de los enfoques organizacionales para obtener feedback son ineficaces – qué podemos hacer en su lugar.
  • Pilares de la conciencia de uno mismo: Cómo tomar mejores decisiones de carrera y de vida comprendiendo mejor sus propios valores, aspiraciones, fortalezas, debilidades y su impacto sobre los demás.

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