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Leading a Diverse and Equitable Organization

com Modupe Akinola

Sobre a Masterclass

Descubra com Modupe Akinolauma autoridade em desempenho organizacional e diversidade, como multiplicar a sua vantagem competitiva no local de trabalho. Obtenha os conhecimentos necessários para motivar e inspirar equipas diversificadas, aproveitar talentos negligenciados e desenvolver ferramentas para melhorar o bem-estar.

MODUPE AKINOLA

Modupe Akinola, Professora Associada de Gestão na Columbia Business School, é uma das principais autoridades em matéria de desempenho e diversidade nas organizações. O trabalho de Akinola centra-se no aconselhamento de líderes sobre gestão do stress, diversidade, equidade, inclusão e promoção da liderança feminina. Os seus estudos, publicados no The New York Times, Forbes e The Economist, entre outros, analisam a forma como o stress e a discriminação afectam o desempenho das equipas. Como reconhecimento do seu percurso, esta doutorada em Comportamento Organizacional pela Universidade de Harvard foi distinguida com prémios como o Rising Star Award da Association for Psychological Science e o Best Paper Award da Academy of Management Journal. Antes da sua carreira académica, Akinola desempenhou o cargo de Chief Diversity Officer na Bain & Co. contribuindo para o recrutamento e retenção de pessoas negras.

Objetivos de aprendizagem

  • Aprender a criar um ambiente de trabalho mais inclusivo e menos stressante que aumente o bem-estar da equipa
  • Aprofundar o papel do líder como promotor da diversidade e da inclusão, e aprender a liderar com empatia e empenhamento na igualdade
  • Obter conhecimentos sobre o que significa ser um líder inspirador de organizações diversificadas e inclusivas
Kevin Roberts - Former CEO at prestigious advertising agency Saatchi & Saatchi

AGENDA

 
LEADING A DIVERSE AND EQUITABLE ORGANIZATION

 

  • Como motivar, capacitar e integrar os indivíduos para um propósito comum
  • Abordar a dinâmica da diversidade para identificar e aproveitar o talento e o potencial negligenciado
  • O que é necessário para cultivar o conhecimento, a curiosidade e a inteligência cultural na sua organização
  • Ferramentas para gerir o stress e transformá-lo num impulsor do potencial para enfrentar os desafios da liderança na atualidade

"Podemos mudar o nosso comportamento quando temos consciência de que somos influenciados por estereótipos".

MODUPE AKINOLA

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Written overview of key learnings from each session.

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