WOBI ON LIDERAZGO PERSONAL & CULTURA ORGANIZACIONAL

LA MASTERCLASS DIGITAL CON ADAM GRANT

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¿QUÉ ES WOBI ON LIDERAZGO PERSONAL & CULTURA ORGANIZACIONAL?

En esta masterclass dirigida por Adam Grant, psicólogo organizacional y uno de los profesores mejor calificados de Wharton, compartiremos las claves para construir una cultura organizacional de alto rendimiento y convertirse en un líder exitoso. Dividido en cuatro sesiones, la masterclass proporcionará información detallada sobre cómo crear una cultura efectiva, dar rienda suelta al pensamiento original, desarrollar la resiliencia en su lugar de trabajo y cómo desarrollar las habilidades cognitivas necesarias para adaptarse a un mundo en constante cambio.

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HORAS

SESIONES

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ONLINE

AGENDA

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SESIÓN 1 & 2

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1 HORA POR SESIÓN

1. Construir una cultura organizativa de alto rendimiento
  • Por qué las organizaciones con mayor rendimiento son las que fomentan compartir los conocimientos, el aprendizaje y la ayuda.
  • Cómo mejorar las prácticas de selección y contratación, reconocimiento y recompensas, y colaboración y coordinación.
  • Por qué el éxito depende cada vez más de cómo interactuamos con los demás.
2. Dar rienda suelta a la originalidad
  • Cómo construir culturas que fomentan la diversidad de opinión y la honestidad.
  • Qué se necesita para defender nuevas ideas y luchar contra el pensamiento de grupo.
  • Decisiones que los líderes pueden tomar para construir culturas que fomentan la disidencia.
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SESIÓN 3 & 4

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1 HORA POR SESIÓN

3. Repensar: Habilidades cognitivas para un mundo en constante cambio
  • Por qué las habilidades positivas para pensar y aprender pueden empeorar nuestra capacidad de repensar y desaprender.
  • Cómo podemos cambiar nuestra opinión y ayudar a otras personas a abrir su mente.
  • Pasos para construir una organización que premie la flexibilidad mental, la humildad y la curiosidad.
4. Desarrollar resiliencia en nuestros equipos y en nosotros mismos
  • Desarrollar las habilidades necesarias para responder a la adversidad y encontrar fuerza en ella
  • Cómo reinventarse y reconstruirse cuando tu primera opción ya no está sobre la mesa
  • Consejos prácticos para crear resiliencia en tu lugar de trabajo

Precios & Promociones

249 USD

Beneficios por ticket:

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Acceso al contenido On Demand por 30 días
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Resumen Ejecutivo
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Traducción simultánea al español
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Michael-Porter-WO

SOBRE ADAM GRANT

Extraordinario psicólogo organizacional y uno de los líderes más influyentes en el mundo de los negocios.

Adam Grant es un psicólogo organizacional y uno de los profesores mejor valorados de Wharton. Pensador profundamente original y uno de los asesores empresariales más influyentes de la actualidad, Grant investiga sobre cómo encontrar la motivación y dar un significado al trabajo. A lo largo de su trayectoria ha construido estudios pioneros sobre la dinámica del lugar de trabajo, formulando ideas únicas respaldadas por datos que se utilizan en numerosos casos de estudio.

Los conocimientos de Grant se han plasmado en un cuarteto de libros de gran éxito: Give and Take, Originals, Option B y Power Moves. Su último libro, THINK AGAIN: The Power of Knowing What You Don’t Know, se publicará en febrero de 2021. Su enfoque altamente racional es valorado por las organizaciones que necesitan determinar a quién contratar, saber cómo mantener motivados a los empleados y cómo construir una cultura laboral saludable.

Ha trabajado con algunas de las principales organizaciones del mundo, como Google, la NBA, la Fundación Gates, Disney Pixar y el Foro Económico Mundial, donde ha sido distinguido como Joven Líder Global.

¡La experiencia de aprendizaje ideal para cualquier equipo!

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